1.谓议定其罪给予处分。 2.计议处理。

1.上级机关将有关事件交下级机关议处。

1.纠弹议处。

用人单位与劳动者因辞退、离职、工资、保险、福利、培训、劳动保护、劳动合同等问题发生的争议。当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则。中国国务院在1993年发布企业劳动争议处理条例。

1.申明情由加以议处。

1.议处疑难案件。语出《史记．酷吏列传》﹕"奏谳疑事﹐必豫先为上分别其原。"

1.议处案件。

1.从重议处。

1.审察议处。